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CÓDIGO DE BUENAS PRÁCTICAS CIENTÍFICAS 
Abril 2011 
15
reguladoras competentes, se realizarán según los principios de las buenas prácticas 
de laboratorio. 
8.10
PREVENCIÓN EN MATERIA DE SEGURIDAD Y SALUD 
Los investigadores de la UMH están sujetos al Plan de Prevención de Riesgos 
Laborales (PPRL) de la Universidad, a la integración del PPRL en la actividad 
investigadora y al cumplimiento de los procedimientos generales vigentes en materia 
de prevención aprobados por el Comité de Seguridad y Salud de la Universidad (CSS). 
Dichos procedimientos serán publicados en la web del Servicio de Prevención de 
Riesgos Laborales y siempre se contará para su aplicación  con el asesoramiento y 
apoyo del  mencionado Servicio. De forma particular, el investigador principal deberá 
tener en cuenta en la actividad investigadora la determinación de la naturaleza, el 
grado y la duración de la exposición del personal investigador femenino, en relación 
con la situación de embarazo o parto reciente, a agentes, procedimientos o 
condiciones de trabajo que puedan influir negativamente en la salud de las 
trabajadoras, del feto o en cualquier actividad susceptible de presentar un riesgo 
específico, actuando como en el procedimiento vigente de Gestión de la protección a 
la maternidad, lactancia y trabajadores sensibles se indica.
9
LA COMISIÓN DE ÉTICA EN LA INVESTIGACIÓN EXPERIMENTAL 
9.1
DEFINICIÓN 
La Comisión de Ética en la Investigación Experimental (CEIE) es un órgano constituido 
libre y voluntariamente por miembros de la UMH. La CEIE de la UMH estará integrada 
por: 
a) El Vicerrector con competencias en materia de investigación, o persona en quien 
delegue, que actuará como presidente 
b) El Director del Servicio de Experimentación Animal 
c) Cuatro vocales nombrados por el Rector a propuesta de la Comisión de 
Investigación, de entre los miembros de la comunidad universitaria de la UMH con 
reconocida experiencia en investigación en Ciencias de la Vida y la Salud y en Ciencias 
Sociales y Jurídicas 
d) Un vocal miembro del personal de administración y servicios con funciones 
relacionadas con las competencias de la Comisión, nombrado por el Rector a 
propuesta de la Comisión de Investigación.